Lundi 16 février 2009 1 16 /02 /2009 11:30

Par UNSA UD 86 - Publié dans : unsa infos
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Mercredi 11 février 2009 3 11 /02 /2009 11:06
L’intervention télévisée du Président de la République a été marquée par la force de la mobilisation du 29 janvier. Cependant les organisations syndicales CFDT, CFTC, CFE-CGC, CGT, FO, FSU, Solidaires, UNSA considèrent que les réponses apportées jusqu’à présent restent loin des attentes et des exigences portées par la mobilisation du 29 janvier et leur déclaration intersyndicale du 5 janvier. L’annonce d’une réunion des partenaires sociaux le 18 février avec la formulation d’un certain nombre de pistes constitue un élément important. Mais malgré un changement de ton le président de la république maintient pour l’essentiel ses orientations en matière de politique économique et sociale Les organisations syndicales attendent de la réunion du 18 février que le gouvernement apporte des réponses concrètes et engage les discussions nécessaires à l’ensemble des revendications de la déclaration intersyndicale. Elles attendent également que le patronat prenne ses responsabilités. C’est pourquoi les organisations syndicales estiment indispensable de maintenir la pression dans l’unité d’action. Elles appellent à poursuivre les actions engagées dans les secteurs professionnels et les entreprises et à prendre toutes les initiatives pour construire les mobilisations nécessaires. Elles décident d’une nouvelle journée d’action interprofessionnelle le 19 mars. Elles se retrouveront le 23 février pour évaluer les résultats de la réunion du 18 février et préciser le sens, le contenu et les modalités de cette journée sur la base de leur déclaration intersyndicale du 5 janvier : * donner la priorité au maintien des emplois dans un contexte de crise économique ; * améliorer le pouvoir d’achat, réduire les inégalités dans les politiques salariales ; * orienter la relance économique vers l’emploi et le pouvoir d’achat ; * préserver et améliorer les garanties collectives ; * réglementer la sphère financière internationale. Paris, le 9 février 2009
Par UNSA UD 86 - Publié dans : unsa infos
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Dimanche 18 janvier 2009 7 18 /01 /2009 15:23

Ensemble, les organisations syndicales

CGT, CFDT, FO, CFE-CGC, CFTC, FSU, Solidaires, UNSA

Appellent les salariés du privé et du public, les chômeurs et les retraités,

à une journée nationale de mobilisation interprofessionnelle

 

LA CRISE C’EST EUX, LA SOLUTION C’EST NOUS…. TOUS !

 

Rassemblement à 14h promenade des cours

Arrivée préfecture

 

Lire le texte d’appel interfédéral

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Vendredi 26 décembre 2008 5 26 /12 /2008 10:23
Née de la folie des financiers mondiaux, la crise devient économique et sociale.

Cela se traduit déjà par des fermetures d'usines, du chômage partiel et des plans de licenciements massifs.

Le plan de relance de 26 milliards d'euros porte essentiellement sur la trésorerie des entreprises, les grands travaux, le soutien à l'automobile et au logement.

Petit cadeau supplémentaire pour les entreprises de moins de 10 salariés, l'exonération de charges pour de nouvelles embauches.

Les titulaires du RSA auront droit à une prime de 200 euros ( 0,55 euro par jour sur un an !! ).

Le plan de relance ne traite que d'économie et fait l'impasse sur le pouvoir d'achat. Ce qui ne permettra pas de relancer l'activité.

Les salariés, secteur privé et public confondus, n'ont pas l'intention de se laisser faire.

Ils le montreront lors de la journée nationale de mobilisation interprofessionnelle du 29 janvier 2009.

Par UNSA UD 86 - Publié dans : communiqués de presse
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Vendredi 14 novembre 2008 5 14 /11 /2008 14:02

Le repos hebdomadaire, fixé au dimanche, date d'une loi de 1906. Mais de nombreuses dérogations font que près d'un tiers des salariés travaillent ce jour-là, occasionnellement.
Une proposition de loi en préparation voudrait assouplir encore un peu la réglementation du travail le dimanche.Sur la base du volontariat !Sauf que ce ne sont pas les salariés qui vont décider mais les patrons !Le volontariat risque d'être un peu écorné.
D'ailleurs, de nombreuses enseignes sont ouvertes le dimanche en toute illégalité.
Pour les salariés, la carotte serait d'être payés double.Sauf que ce n'est pas écrit dans la loi et qu'actuellement tous les cas de figures existent.
Si les heures du dimanche font partie du temps de travail, alors rien en plus !Quelquefois, un trentième de salaire en plus...un trentième de Smic, ça décoiffe !Possible aussi la prime annuelle avec, en contrepartie,aucune augmentation de salaire...
Souvent, ce sont les salariés qui trinquent,travaillant pour des clopinettes en laissant de côté leur vie familiale,sociale ou associative.
Tant que le travail dominical ne sera pas tranché par un grand débat national, l'UNSA s'y opposera.

Gérard AMETEAU

 

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